调查研究是一项艰苦的工作，调查研究也是一项容易出思想、出成绩的工作，调研文章的完成是一个发现问题、解决问题的过程，是任何岗位都需要的。
一是坚持问题导向。调研的第一步是确定选题——围绕热点难点或年会论文主题选好调研题目，明确调研的目的、想解决的问题。调研报告不是无边无际的漫谈，而是有的放矢的靶向操作。要找到“头”，不能把自己的努力限定在别人已经研究过的范围内。找到“新”，老问题新观点、新思路，要新理论、要新思路、要新方法。
二是用活案例数据。案例数据与调研文章应当做到形影不离。首先，每提出一个问题都要有大数据来佐证。同时注意仔细筛选，避免报告沦为大段数据的枯燥“账本”。每段陈述要有案例证明，让报告“活”起来。选择契合度高、特点分明、效果好、影响大的案例。篇幅上不宜过长，以两至三行为最佳篇幅，需要精简案例内容，与主题的内容要略写或不写。
三是精准提出对策。建议需要既有前瞻性又有可操作性，调研服务于决策，而决策是一个关于未来的行为，必须具有预见性才有意义。因此调研必须有超前意识，建议对策上，要结合大局势进行研判和预测，避免调研尚未完成，相关的司法解释和政策已经出台。建议对策还要具有可操作性，建议的提出要以事实为支撑，既要避免理想化，又要避免假大空。总的来说，调研要站在时代的前沿，拒绝“炒冷饭”；结论要可操作能实践，不要“空中楼阁”。
百尺竿头，更进一步，365体育手机版中国官方网站_best365官网苹果下载_速发365网址是多少理论研究才会开花结果。
